Персонал
August 31, 2021

Структурирование задач для совместной работы

рецепт №52

До сих пор используете ежедневники для планирования или ведёте задачи в телефонных заметках? Не важно, какой из двух методов вы всегда выбирали — ни один из них не является эффективным. Ведь в современном мире важную роль играет скорость, а количество необходимых к выполнению задач в последнее время увеличилось в разы.

Кроме непродуктивности устаревшего метода планирования на устройствах или в ежедневнике, метод не даёт возможности взаимодействовать с коллегами. А ведь именно командная работа помогает решать сложные задачи и достигать высоких результатов в деятельности компании.

Чтобы правильно структурировать задачи, сформировать понимание ведения дел, используйте таск-менеджеры на корпоративных порталах, например, Битрикс24. Система этого программного продукта позволяет не только структурировать задачи и проекты по ответственным, соисполнителям, наблюдателям, но и контролировать их выполнение.

Постановка задач в системе приведёт к развитию самодисциплины как руководителя, так и других сотрудников. Ведь зайдя в систему, каждый сотрудник будет знать, что ему делать сегодня, завтра, через неделю или месяц. А это не только экономит время, но и повышает эффективность сотрудников и бизнеса в целом.